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尊(zun)重人 培(pei)養人 成就人
人才,被信義(yi)玻(bo)璃視為最(zui)寶貴的財富。
信義(yi)玻(bo)璃堅持以不斷改善的工(gong)作條件、具有競(jing)爭力的福利待遇、實效的培(pei)訓系統、不唯文憑重能力、不唯資歷比貢(gong)獻(xian)的用(yong)人機制,公平、公正、合理地賦予每個人成長機會,搭建充分展示才華的舞台(tai),吸(xi)引、培(pei)養、激勵(li)、留住(zhu)有能力、高品(pin)質(zhi)、具備國(guo)際化素質(zhi)的人才。
信義(yi)玻(bo)璃用(yong)人原則
願工(gong)作提供機會,干(gan)事(shi)業搭建平台(tai),有業績(ji)給予激勵(li),實現企業與員工(gong)的共同發(fa)展。 
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